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準確來說，offer只是用人單位向求職者發出的要約，它并不是勞動合同，公司單方對求職者發出的聘用意向，屬于一種意思表示。 [詳細]
2020.09.10
offer
HR
錄用
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我認為最和諧的離職應該是：彼此成就，互相成全。所以這兩種離職并沒有多和諧，反而覺得是在為自己埋雷。 [詳細]
2020.09.08
離職
辭職
職場
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企業的HR應當時常提醒自己樹立證據意識，在日常員工關系管理過程中，要善于收集證據，妥善保管證據，并幫助企業建立一個健全的內部操作規程，以避免不必要的勞動糾紛和法律風險。 [詳細]
2020.09.02
勞動法
法律
HR
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老板們說，他們最怕聽到的一句話就是：“報告老板，新入職的女員工懷孕了”... [詳細]
2020.08.31
懷孕
孕期
女員工
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昨日(26日)國家醫保局公布《關于建立健全職工基本醫療保險門診共濟保障機制的指導意見(征求意見稿)》?！兑庖姟窋M規定：普通門診費用醫?？梢詧箐N，報銷比例從50%起步； [詳細]
2020.08.27
醫保
改革
報銷
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職場里，最可怕的，是領導在壓榨你，你卻當他在培養你。那么，如何判斷一個領導是在培養你，還是在壓榨你?看這4個點就夠了。 [詳細]
2020.08.27
領導
培養
職場
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職場之路本就困難重重，作為一個部門的同事，互相幫助本也無可厚非，但如果因此背了不必要的“鍋”，不僅影響了同事間的關系，還可能影響自己的職場晉升之路。 [詳細]
2020.08.12
職場
同事
社交
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以下公式可能會隨著政策調整，或每個公司的實際情況有所差異，僅供大家參考 [詳細]
2020.08.11
招聘
考勤
工資
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離職找工作，哪幾類公司不能去?以下幾類公司的工作機會是需要慎重考慮的。 [詳細]
2020.08.10
離職
找工作
辭職
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如今，絕大多數公司都采取了薪酬保密制度，但是茶余飯后同事們一起聊天的時候，總免不了要談論工資。 [詳細]
2020.08.05
工資
職場
同事
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顧佳簡直就是完美人妻+公司神助攻，是大多數人職場女性理想中的樣子。人人都想當顧佳，但在另一個女主鐘曉芹的身上，大橙子卻發現很多做HR的影子…… [詳細]
2020.08.05
職場
能力
HR
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138大美業人才網特邀請從事律師行業超過二十年，累計辦理經濟民事案件超過1000件的王肇文律師為大美業老板、高管、HR提供免費公益直播課程。 [詳細]
2020.08.03
王肇文
法律
勞動爭議
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你為什么總有干不完的活兒?今天這個提問，主要是想說說職場上那些防不勝防的坑。提出這個問題的同時，答案就已經在問題里面了。 [詳細]
2020.07.23
公司
職場
上班
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有句話，直擊職場人的靈魂深處：HR是個考驗人性的職業。但實際上HR并不這么認為，HR和所有職業一樣，只是一個崗位，只能擔任公司和員工的橋梁，并不是天平，更不是利劍。 [詳細]
2020.07.22
HR
工作
日常
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?在工作中，“做完”和“做好”雖然僅一字之差，但前者只是完成了某項工作，而后者則不僅是完成了工作還有一個好的結果。 [詳細]
2020.07.21
職場
能力
規劃
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